Visa H-1B en los Estados Unidos | ¿Cuál es la visa H-1B que Donald Trump impuso una tasa de US $ 100,000 que afecta? | Tlcnota | MUNDO – El diario andino
El presidente de los Estados Unidos, Donald TrumpFirmado el viernes una orden ejecutiva que establece una tarifa de US $ 100,000 para los nuevos solicitantes del programa de visas H-1B, en lo que constituye una de las medidas más llamativas y controvertidas que el presidente republicano ha ejecutado en su propósito de reformar el sistema de inmigración. En esta nota, explicamos cuál es la visa H-1B, cómo se procesa, quien afecta la nueva tasa y cuáles serían las consecuencias inmediatas de la decisión.
La visa H-1B Es un programa que Permite a las empresas estadounidenses contratar trabajadores njeros altamente calificados.Especialmente en sectores tecnológicos.
Boletín de regreso al mundo
Mira: «El precio será incalculable»: el ultimátum de Trump a Maduro y la carta enviada por la Chavista para un «diálogo directo»
Gigantes como Amazon, Google, Meta, Microsoft, Apple e IBM Aparecen entre los principales empleadores de beneficiarios de esta visa.
Hasta ahora, los costos administrativos para la visa H-1B agregaron US $ 1,500 en promedio.
«En caso de que al empleador quisiera tener una resolución en 15 días, podría pagar $ 2,805 por un tratamiento premium de su proceso», explicado a Comercio El abogado especialista en migración Ysabel LonazcoLey de Lonazco.
Donald Trump firmó una proclamación con la nueva tasa de visa H-1B el viernes. (Mandel Ngan / AFP).
/La orden de Trump entró en vigor el domingo y solo se aplica a nuevos procedimientosEntonces los que ya tienen un Visa H-1B Y están fuera del país no tendrán problemas para recordar a los Estados Unidos.
La portavoz de la Casa Blanca, Karoline Leavitt, aclaró que Los 100,000 dólares «no son una tarifa anual», sino «una tasa por una sola vez».
¿Por qué la tarifa de $ 100,000?
La Casa Blanca justificó la medida como un intento de Priorizar la mano de obra local y elevar el estándar del programaAsegurar que solo se use para atraer «mejores ingenieros y profesionales», y no reemplazar los trabajos que podrían ocupar ciudadanos estadounidenses.
El decreto de Triunfo También ordena revisar el Salarios mínimos necesarios para los beneficiarios y endurecer los criterios de elegibilidad, en línea con el discurso para «proteger los trabajos estadounidenses».
Durante la empresa, Trump dijo que Estados Unidos necesita «grandes trabajadores» y que la tasa recién impuesta «prácticamente asegura que esto sea lo que sucederá».
Por su parte, el Secretario de Comercio, Howard Lutnick, dijo «La compañía tiene que decidir … es la persona lo suficientemente valiosa como para pagar US $ 100,000 Al gobierno, o mejor regresar a casa y contratar a un estadounidense? »
Univisión explicó que los críticos del Visa H-1B Dicen que el programa daña a los trabajadores estadounidenses porque atraen a personas del njero que están dispuestas a trabajar por $ 60,000 al año, que está muy por debajo de los salarios de más de $ 100,000 que generalmente se pagan a los trabajadores tecnológicos de EE. UU.
Lonazco dijo que El Departamento de Trabajo es el que dicta el salario mínimo que se pagará a los trabajadores njeros.
«No se les puede pagar menos del mínimo requerido a las personas en la misma posición. La visa H-1B no requiere demostrar que no hay trabajadores estadounidenses disponibles para el puesto, que solo se requiere para las residencias por empleo. H1-B es una visa temporal, visa no inmigrante», Lonazco agregó.
¿Quién está dirigido la visa H-1B?
Las personas llegan a una oficina en Miami del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) en los Estados Unidos. (Foto AP/Wilfredo Lee, archivo).
El abogado Lonazco Dijo que H-1B son visas no inmigrantes que permiten a los profesionales con un mayor grado de estudios tomar una posición en una rama especializada que requiere un nivel educativo mínimo.
Se estima que Para 2025 había casi 480,000 aplicaciones de visa H-B1.
Lonazco explicó que desde 2004 el límite legal permite otorgar 85,000 nuevas visas de esta categoría, que se otorgan a través de una rifa o lotería que se lleva a cabo en marzo.
“Las empresas pueden solicitar la lotería para ser patrocinadores de un trabajador profesional. La visa tiene una duración de 3 años que se puede extender por 3 años más «Dijo Lonazco.
El consejo y los afectados
El secretario del trabajo, Howard Lutnick, dijo el viernes que Ahora se emitirán muchas menos visas H-1B porque «simplemente ya no es rentable».
Del total de visas H-1B aprobadas, más del 70% son para ciudadanos del IndiaPrincipalmente ingenieros y especialistas en tecnología de la información. Segundo son los de Porcelanacon entre 12 y 16%. Profesionales de Canadá, Taiwán, Corea del Sur, México, Filipinas, Pakistán, Nepal, entre otros.
La decisión de Triunfo ha generado alarma en la industria de la tecnología y entre los expertos en inmigración, que Advierten sobre un impacto directo en la competitividad de los Estados Unidos.
“Esta medida es desafortunada. La visa H-1B es vital para la economía del país y es uno de los que hace que Estados Unidos se mantenga a la vanguardia del mundo.. A través del H-1B, los científicos, médicos, abogados, ingenieros y múltiples trabajadores njeros que ayudan al país son un poder mundial, atrayendo el mejor talento de cada nación ”, Dijo Lonazco.
“El argumento de que H-1B toma el trabajo de los estadounidenses es una premisa equivocada. Los trabajadores njeros existen por alguna razón, y su entrada fue determinada por el Congreso para ver la necesidad de atraer a los mejores profesionales. Esto no afectará tanto a los profesionales njeros, sino a los Estados Unidos mismo ”, dicho.
La abogada dijo que tenía una visa H-1B, y que a través de ella pudo ejercer el derecho de inmigración y luego pudo obtener una residencia para el empleo, algo que le llevó alrededor de 13 años.
«Es gracias al H-1B que podría traer mi conocimiento como abogado njero en Perú y así servir a mi comunidad. Este último sábado se organiza a través de la AIL y en los Estados Unidos», dijo
Al igual que los grandes tecnológicos, que son los empleadores más grandes, pequeñas empresas, organizaciones sin fines de lucro y universidades que no tienen recursos financieros para pagar tasas tan altas, podrían ser excluidos o reducidos en su capacidad para usar el programa.
¿Qué viene ahora?
El abogado Lonazco dijo que El litigio contra esta orden ejecutiva es inevitable. Dijo que un juez definitivamente tendrá que determinar la legitimidad de la norma y la constitucionalidad de imponer un pago de $ 100,000 en empresas que deseen realizar solicitudes de trabajadores njeros.
